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中山事務所 最新情報

子の看護休暇・介護休暇の時間単位での取得について

令和元年12月27日に、改正育児・介護休業法施行規則及び改正指針が公布又は告示され、令和3年1月1日からは、育児や介護を行う労働者が、子の看護休暇や介護休暇を時間単位で取得することができるようになります。

子の看護休暇・介護休暇

障害者の法定雇用率の引き上げについて

障害に関係なく、希望や能力に応じて、誰もが職業を通じた社会参加のできる「共生社会」実現の理念の下、すべての事業主には、法定雇用率以上の割合で障害者を雇用する義務があります。 この法定雇用率が、令和3年3月1日から、0.1 …

障害者雇用

年金制度改正その3

年金制度改正法について 今回は、確定拠出年金法等の改正についてみていきたいと思います。 1.確定拠出年金(DC)の加入年齢の引き上げ(令和4年5月施行) 1)企業型確定拠出年金(企業型DC) 現在は、企業が従業員のために …

確定拠出年金法等の改正について個人型確定拠出年金個 iDeCo

年金制度改正その2

年金制度改正法について 今回は、在職中の年金受給の在り方の見直し、受給開始時期の選択肢の拡大についてみていきます。 1.在職定時改定の導入(令和4年4月施行) 現在は、老齢厚生年金の受給権を取得した月以後における被保険者 …

在職定時改定の導入

事務所よりごあいさつ

この度は弊所ホームページをご覧頂きまして有難う御座います。社会保険労務士 中山徹男

社会保険労務士(社労士)の中山と申します。

昨今の企業内における労務管理は以前に比べ非常に重要視されてきております。
インターネット等の急速な普及により様々な情報が瞬時に手に入るようになった今、労働者側の言い分もかつての形態とは大きく様変わりしてきました。
弊所は従業員の方々に『自社は働きやすい魅力のある企業』と感じて頂けるよう、経営者の皆様方・担当者の皆様方を全力でサポートさせて頂きたいと考えております。

当、中山経営労務管理事務所は神奈川県相模原市の横浜線淵野辺駅から10分ほどのところにございます。相模原市だけではなく神奈川県および東京都下町田市・多摩市・八王子市・東京23区のお客様にも対応させていただいております。

当事務所の特長

当事務所の特長当事務所ではクライアント様のお話をよく聞くことを何よりも重視しています。

事業を行うすべての経営者の皆さまの発展を願っております。
そのために真に役立つ社会保険労務士(社労士)事務所となるべく、中山経営労務管理事務所では以下の5つのコンセプトを掲げております。

★  経営者様にとっての一番の相談者であること
★  社会保険をはじめ労使問題の防止・解決等幅広いサービスを実現すること。
★  顧客第一主義を大切にすること。
★  迅速・丁寧・誠実な対応をこころがけること。
★  かかりつけ社労士を目指します。

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